063 269 685‬ info@fokuscentar.rs
Feedback kultura – trening

Feedback kultura – trening

Zašto nemamo razvijenu kulturu „povratnih informacija“? Mi ne želimo da je damo; Drugi ne žele da je čuju; Kada ljudima saopštimo negativne povratne informacije time dokazujemo da „greše“; U suštini prihvatamo fidbekove koji su u skladu sa našom slikom o sebi i...
Kako dati i primiti povratnu informaciju?

Kako dati i primiti povratnu informaciju?

Ko sam ja da to kažem? To je možda samo moje mišljenje. Šta ako grešim? Kako da im kažem, naljutiće se… Neka to neko drugi uradi. To nije moj posao. On(a) mi je šef(ica), uzeće me na zub, otpustiće me. Neka sam(a) nauči. I ja sam to morao/la sam(a). Ni on(a) meni ne...